Elías Velasco, Técnico en Prevención de Riesgos Laborales (PRL), ha señalado hoy en el curso de Prevención de Riesgos Laborales: Problemas Psicosociológicos y Ergonómicos Derivados del Puesto de Trabajo. Métodos de Evaluación, que se lleva a cabo en los Seminarios Fons Mellaria de Fuente Obejuna, que los problemas derivados de una mala ergonomía pueden generar lesiones y enfermedades irreversibles.

De esta forma, Velasco ha explicado que "con respecto a los problemas derivados de la ergonomía que más se registran en los accidentes laborales los principales son los dolores de espalda (30%), los problemas musculares (27%) y el estrés (25%), principalmente". En este sentido, el Técnico en PRL ha hecho hincapié en que la principal dificultad que se genera en esta parcela de la prevención es que las evaluaciones de riesgo no están completas desde el punto de vista de la ergonomía, no se están ejecutando correctamente, lo que da lugar a que se den medidas preventivas muy generales no específicas.

La solución que aporta Velasco es "analizar los puestos desde un punto de vista ergonómico, los movimientos repetitivos, las posturas forzadas, los manejos de cargas, etcétera y establecer una serie de medidas correctoras para comprobar que los puestos están controlados". No obstante, explica que "actualmente se están realizando evaluaciones de los puestos de trabajo desde la perspectiva de la seguridad y la higiene y se está haciendo poco hincapié en la ergonomía, dado que el objetivo principal es atajar los accidentes graves, porque teóricamente no muere nadie por problemas ergonómicos".

Por otro lado, durante su intervención, Elías Velasco señaló que el estrés es algo cada vez más habitual que ha generado que en los últimos 5 años "se incremente de forma considerable las bajas por estrés, ansiedad o depresión con una duración temporal importante". Así mismo, para atajar esta patología ergonómica "se lleva a cabo un minucioso estudio del puesto de trabajo, se realizan encuestas bien elaboradas para dotar de fiabilidad el análisis, se estudia el entorno, la relación con los trabajadores, etcétera, para aportar soluciones viables".

Por último, y entre los factores que influyen en la aparición del estrés, Velasco señaló que cada vez más se manejan datos en muy poco tiempo, la carga de trabajo aumenta y, por ende, la presión mental, "siendo las personas que trabajan de cara al público, ejecutivos y gerentes, los que más propensos son a sufrir esta patología".